Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

[polylang_langswitcher]
[polylang_langswitcher]

Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

[polylang_langswitcher]
[polylang_langswitcher]

Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

Головна/ Послуги /Отримання дозволу на працевлаштування іноземця в Україні
BIRES

Юридичний супровід бізнесу

Юридичні послуги для фізичних осіб

Правова допомога в сферах ведення господарської діяльності, банківського і фінансового права, екологічного права, корпоративного права, нерухомості та земельного права, оподаткування, реструктуризації та банкрутства, трудового та сімейного права і багато іншого.

Отримання дозволу на працевлаштування іноземця в Україні

Юристи та адвокати BIRES LAW FIRM мають великий досвід роботи в сфери міграційного законодавства.

Оперативно та без додаткових витрат допоможемо іноземним громадянам (нерезидентам) отримати посвідку на тимчасове проживання на території України, дозвіл на працевлаштування або індивідуальний податковий номер.

Як ми працюємо

01

Юридичні консультації 

щодо можливості працевлаштування іноземного громадянина (нерезидента) та коректного оформлення документів

02

Аналіз документів Клієнта

необхідних для оформлення дозволу на працевлаштування в залежності від сфери діяльності Клієнта та посади працівника

03

Підготовка документів для отримання дозволу на працевлаштування:

  • заява, в якій роботодавець підтверджує, що посада, на якій застосовуватиметься праця іноземця або особи без громадянства, відповідно до законів України не пов’язана з належністю до громадянства України і не потребує надання допуску до державної таємниці
  • копії сторінок паспортного документа іноземця з особистими даними разом з перекладом на українську мову, засвідченим нотаріально
  • кольорова фотокартка іноземця розміром 3,5 x 4,5 сантиметри
  • копія проекту трудового договору (контракту) з іноземцем, засвідчена роботодавцем (за необхідності – підготовка проекту трудового договору)

04

Подача документів до ЦНАП (Центру зайнятості)

за довіреністю (без нотаріального посвідчення)

05

Отримання дозволу на працевлаштування

за довіреністю (без нотаріального посвідчення) та оплата збору за видачу дозволу (за квитанцією)

06

Подача до ЦНАП (Центру зайнятості) копії трудового договору

укладеного з іноземним громадянином (за довіреністю, без нотаріального посвідчення)

07

Отримання посвідки на тимчасове проживання (за необхідності)

після отримання дозволу на працевлаштування, підготовка необхідних документів та юридичний супровід до територіального органу Державної міграційної служби України 

Вартість та строки

img

Від 7 до 15 робочих днів

briefcase

Індивідуально

Результати нашої ефективності

Your success is our goal!

років практичного досвіду

0 +

успішних справ на користь наших Клієнтів

0 +

середня кількість консультацій на рік

0 +

задоволених
Клієнтів

0 %

Що ви
отримаєте

Багаторічний досвід 

адвокати компанії мають більше 10 років практичного досвіду в сфери міграційного законодавства

та індивідуальна робота з кожним Клієнтом дозволяють вирішувати найскладніші питання

у сфері міграційного права 

та супровід «під ключ»

Заповніть форму нижче,
ми зв’яжемось з вами

Заповніть форму нижче, ми зв’яжемось з вами

Please enable JavaScript in your browser to complete this form.
Checkboxes

Новини

Новини

Sorry, your ID is maybe not correct (If you did not place any ID that means auto-detect does not work.). And please make sure that your selected element is developed with Swiper.

Sorry, your ID is maybe not correct (If you did not place any ID that means auto-detect does not work.). And please make sure that your selected element is developed with Swiper.

Поширені питання

Поширені питання

Це може бути будь-який документ, в тому числі довідка, видана компетентним органом, в якому зазначена точна та повна адреса проживання.

Обов’язково робиться переклад паспорту на українську мову. Переклад разом з копією паспорта посвідчується нотаріально.

Так, рішення про відмову можна оскаржити в судовому порядку в адміністративному суді.

Таку заяву подає юридична особа або фізична особа-підприємець, тобто роботодавець. Сам іноземець фактично не бере участі в отриманні такого дозволу.

Ні, особливих вимог до такого договору не встановлено. Однак він повинен містити всі істотні умови, що передбачені Кодексом законів про працю України (посада працівника, розмір окладу, тривалість робочого часу та відпустки тощо).

На сьогодні скасовано особливі вимоги до розміру заробітної плати іноземних працівників. Тобто, вона не повинна бути нижчою за встановлений розмір мінімальної заробітної плати в Україні, інші вимоги щодо розміру – відсутні.

Посвідка на постійне проживання з безконтактним електронним носієм видається строком на 10 років.

Ні, такі документи видаються лише особисто іноземцю.

Так, протягом 30 днів після отримання послуги необхідно зареєструвати своє місце проживання в Україні.

В цьому випадку потрібно спочатку поміняти паспорт або інший документ, що посвідчує особу, а вже потім подати документи для заміни посвідки.

Відповідно до ст. 42 Закону України «Про зайнятість населення» роботодавці мають право на застосування праці іноземців та осіб без громадянства на території України на підставі дозволу, що видається територіальними органами центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції (в Києві – Київський міський центр зайнятості).

Отримання дозволу на працевлаштування можливо коли:

  • В Україні відсутні кваліфіковані працівники
  • Обґрунтовано доцільність застосування праці іноземців
  • Іноземці спрямовані в Україну закордонним роботодавцем
  • Іноземець є учасником юридичної особи, зареєстрованої в Україні
  • Мінімальний розмір заробітної плати на для іноземця становить 10 мінімальних розмірів заробітної плати, еквівалент 2000 доларів США. на місяць. Пільги на працевлаштування в Україні мають спеціалісти ІТ сфери
  • Дозвіл видається від 6 місяців до 3-х років, але оптимальним строк надання дозволу на працевлаштування є 1 рік

 Відповідно до статті 4 Закону України “Про правовий статус іноземців та осіб без громадянства” іноземцям, які відповідно до закону прибули в Україну для працевлаштування, необхідно отримати посвідку на тимчасове проживання.

Тобто, після отримання дозволу на працевлаштування необхідно звернутися до територіального органу Державної міграційної служби України (в Києві – Центральне міжрегіональне управління ДМС у м. Києві та Київській області) та подати наступні документи:

  1. заява;
  2. паспортний документ іноземця з візою типу D;
  3. документ, що посвідчує особу законного представника, та документ, що підтверджує повноваження особи як законного представника (у разі подання документів представником за довіреністю);
  4. переклад на українську мову паспортного документа іноземця, засвідчений нотаріально;
  5. дійсний поліс медичного страхування на весь строк дії посвідки та його копія;
  6. документ, що підтверджує сплату адміністративного збору (914 грн.);
  7. дозвіл на застосування праці іноземців;
  8. зобов’язання роботодавця повідомити ДМС та державній службі зайнятості про дострокове розірвання чи припинення трудового договору (контракту) з таким іноземцем.

Термін розгляду заяви – 15 робочих днів.