Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

[polylang_langswitcher]
[polylang_langswitcher]

Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

[polylang_langswitcher]
[polylang_langswitcher]

Адреса

04071, Україна, м. Київ, вул. Воздвиженська 14, офіс 9

EMAIL

Контакти

Головна/ Послуги /Ведення військового обліку
BIRES

Юридичний супровід бізнесу

Юридичні послуги для фізичних осіб

Правова допомога в сферах ведення господарської діяльності, банківського і фінансового права, екологічного права, корпоративного права, нерухомості та земельного права, оподаткування, реструктуризації та банкрутства, трудового та сімейного права і багато іншого.

Ведення військового обліку

Перевага співпраці з Bires – Ви отримуєте спеціаліста з військового обліку та юриста одночасно. Можливість довіритися фахівцям із значним практичним досвідом та кваліфікацією, які спеціалізуються на військовому обліку.

Комплексний підхід, ефективність та безпека.

Військовий облік підприємства без проблем: юридичний щит бізнесу в умовах мобілізації

В умовах воєнного стану та постійних змін у законодавстві ведення військового обліку підприємства перестало бути формальністю та стало критично важливим обов’язком для кожного роботодавця. Для бізнесу це не лише про документи, а про реальні ризики: перевірки з боку ТЦК, штрафи, зупинку діяльності, втрату ключових працівників через мобілізацію. Саме тому ведення військового обліку на підприємстві потребує системного та юридично грамотного підходу. Аутсорсинг цієї функції дозволяє бізнесу зосередитися на розвитку, передавши складні процеси професіоналам. Компанія BIRES пропонує комплексні юридичні послуги ведення військового обліку, адаптовані до реалій сьогодення.

Коли бізнесу необхідне ведення військового обліку

Питання військового обліку стосується практично кожного підприємства, незалежно від форми власності чи масштабу діяльності. Законодавство України зобов’язує роботодавців вести облік усіх працівників, які мають статус військовозобов’язаних або підлягають взяттю на облік у ТЦК. Особливо актуальним це стає в період мобілізації, коли контроль з боку держави посилюється, а помилки коштують дорого.

Навіть невеликий бізнес не звільняється від цього обов’язку. Відсутність системи обліку або формальний підхід часто стають причиною проблем. Ведення військового обліку є обов’язковим, якщо:

  • на підприємстві працюють військовозобов’язані чоловіки або жінки з відповідними спеціальностями;
  • бізнес здійснює бронювання працівників або планує його в майбутньому;
  • підприємство проходить перевірки ТЦК або отримує офіційні запити;
  • компанія активно розвивається та збільшує штат.

Ігнорування навіть одного з цих пунктів може призвести до штрафів та адміністративної відповідальності. Саме тому замовити ведення військового обліку заздалегідь – це стратегічно правильне рішення.

Що входить в послугу ведення військового обліку

Професійні послуги з ведення військового обліку – це не просто заповнення карток. Це комплексна робота, яка охоплює аналіз, організацію, ведення та постійний контроль. Юридичний підхід гарантує, що облік відповідатиме чинним нормам і буде готовий до будь-якої перевірки.

Кожне підприємство має свої особливості, тому послуги адаптуються під конкретний бізнес. До складу послуги входить:

  • аудит поточного стану військового обліку та виявлення порушень;
  • формування та ведення особових справ військовозобов’язаних;
  • створення та ведення списків персонального військового обліку та інших необхідних документів;
  • взаємодія з ТЦК, підготовка відповідей на запити;
  • супровід процесів бронювання працівників (за необхідності);
  • консультації для керівництва та HR щодо мобілізації та обліку.

Комплексний підхід дозволяє не лише виконати вимоги закону, а й вибудувати прозору систему, яка працює на бізнес, а не проти нього.

Як відбувається процес ведення військового обліку бізнесу

Організація обліку – це поетапний процес, який потребує чіткого плану та відповідальних осіб. При аутсорсингу компанія отримує зрозумілий алгоритм дій і прогнозований результат. Правильна послідовність дій мінімізує ризики та економить час підприємства.

Процес включає такі етапи:

  • збір та перевірку даних про всіх військовозобов’язаних працівників;
  • створення внутрішніх наказів та положень з військового обліку;
  • впровадження системи обліку та регулярного оновлення інформації;
  • супровід перевірок і комунікацію з ТЦК.

Без досвіду та знань законодавства цей процес перетворюється на джерело постійних проблем для бізнесу.

Які проблеми допомагає уникнути юридичне ведення обліку військовозобов’язаних

Найбільша цінність юридичного супроводу полягає у запобіганні ризикам. Помилки у військовому обліку часто виявляються саме під час перевірок, коли виправити їх швидко вже неможливо. Більшість з них виникають через незнання або неправильне тлумачення вимог законодавства.

Юридичне ведення дозволяє уникнути:

  • штрафів та приписів від контролюючих органів;
  • конфліктів з ТЦК через некоректний облік;
  • втрати ключових працівників через неправильно оформлене бронювання;
  • зупинки бізнес-процесів у період мобілізації.

Професійний супровід – це інвестиція у стабільність підприємства.

Які переваги послуги з ведення обліку військовозобов’язаних

Основні переваги аутсорсингу полягають у зниженні навантаження на штат та підвищенні юридичної безпеки. Бізнес отримує чітку систему обліку без необхідності утримувати окремого спеціаліста. Крім того, послуга дозволяє швидко реагувати на зміни законодавства та вимоги ТЦК.

Чому варто обрати BIRES для ведення військового обліку підприємства

Компанія BIRES поєднує юридичну експертизу та практичний досвід роботи з підприємствами різних галузей. Ми розуміємо, як працює бізнес в умовах мобілізації, і пропонуємо рішення, які реально працюють. Наш підхід включає не лише ведення військового обліку на підприємстві, а й суміжні процеси, зокрема розробку кадрової документації та аутсорсинг кадрового обліку, що дозволяє вибудувати комплексну систему відповідності законодавству.

Яка ціна послуги ведення військового обліку

Вартість ведення військового обліку залежить від кількості працівників та складності обліку. У BIRES ціна стартує від 550 гривень за працівника, а мінімальний термін співпраці – від 6 місяців. Такий формат дозволяє бізнесу отримати повноцінний супровід і впевненість у результаті.

Якщо вам потрібні надійні юридичні послуги ведення військового обліку, які захищають бізнес від ризиків і проблем, варто звернутися у BIRES.

Як ми працюємо

01

Знайомство з компанією

Аналіз штатного розпису, категорій працівників відповідно до різних груп військового обліку, визначення наявності/відсутності необхідних документів

02

Підготовка та направлення комерційної пропозиції

з урахуванням результатів проведеного аналізу

03

Укладення договору

про надання послуг, який включає їх повний перелік та вартість

04

Персональний спеціаліст

який закріплюється за Вашою компанією для професійного супроводу та ведення військового обліку, надання консультацій з пов’язаних питань, взаємодії з ТЦК та іншими уповноваженими органами

Вартість та строки

img

Від 6 місяців

Мінімальний термін укладення договору про надання послуг

briefcase
Від 550 гривень за кожного військовозобов’язаного

в залежності від штату компанії

Результати нашої ефективності

Your success is our goal!

років практичного досвіду

0 +

проведених кадрових аудитів та системи охорони праці

0 +

розроблено кадрових документів та документів з охорони праці

0 +

консультацій з питань підготовки до перевірки Держпраці

0 +

Що ви
отримаєте?

Оптимізація витрат

вартість аутсорсингу дешевше за утримання в штаті досвідченого спеціаліста з ведення військового обліку

у наданні послуг на відміну від штатних спеціалістів (відсутність відпусток, лікарняних, витрат на організацію робочого місця тощо)

за порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію

організації, контролю та ведення військового обліку на підприємстві

та надійних партнерів зі значним практичним досвідом, яка супроводжує компанію

Заповніть форму нижче,
ми зв’яжемось з вами

Заповніть форму нижче, ми зв’яжемось з вами

Please enable JavaScript in your browser to complete this form.
Checkboxes

Новини

Новини

Sorry, your ID is maybe not correct (If you did not place any ID that means auto-detect does not work.). And please make sure that your selected element is developed with Swiper.

Sorry, your ID is maybe not correct (If you did not place any ID that means auto-detect does not work.). And please make sure that your selected element is developed with Swiper.

Поширені питання

Поширені питання

Так, законодавством передбачено, що ведення свійського обліку покладається на особу з служби персоналу, а за її відсутності – на працівника, який веде облік працівників. Тому в штаті підприємства обов’язково має бути працівник, який офіційно відповідає за ведення військового обліку. Інформація про такого працівника подається до ТЦК за місцезнаходженням підприємства.

Ми завжди намагаємося організовувати комфортний формат взаємодії. Після підписання договору, отримання всієї необхідної інформації, ми віддалено виконуємо запланований фронт робіт. З вашого боку лише має бути призначена особа, відповідальна за ведення військового обліку. Весь фронт робіт виконуємо ми: організація та ведення військового обліку. Комунікація за потреби відбувається у зручний спосіб за допомогою месенджерів та електронної пошти.

Кожна юридична особа незалежно від організаційно-правової форми та форми власності, у штаті якої є військовозобов’язані особи, повинна вести військовий облік. На сьогодні виключення становлять лише фізичні особи-підприємці (ФОП). Законодавством не передбачено ведення військового обліку ФОП, навіть якщо вони використовують працю найманих працівників.

Переваг багато та з основних це:

  • скорочення витрат – вартість аутсорсингу дешевше за утримання в штаті досвідченого  спеціаліста, адже ведення військового обліку потребує досвіду та специфічних знань, тому й утримувати висококваліфікований в цій області персонал економічно невигідно;
  • безперебійність – відсутність лікарняних, відпускних і т.д.; уникнення адміністративної відповідальності.
  • ефективність та безпека –можливість довіритися фахівцям із значним практичним досвідом та кваліфікацією, які спеціалізуються на цьому.

Відсутність на підприємстві військового обліку являється порушенням  законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію. За вказане порушення в період воєнного стану на керівника підприємства може бути накладений штраф у розмірі від 34 000,00 грн. до 59 500,00 грн.

При прийому на роботу роботодавець зобов’язаний взяти в працівника копію військово-облікового документу. Таким документом може бути військовий квиток, тимчасовий військовий квиток та приписне посвідчення. Копії цих документів обов’язково повинні зберігатися в особові справі працівника. За діючим законодавством приймати на роботу призовників, військовозобов’язаних та резервістів без військово-облікових документів заборонено.

Звірка проводиться один раз на рік. При наданні послуги з ведення військового обліку наші фахівці складають графік проведення звірок з ТЦК, оформлюють необхідні документи та проводять звірку відповідно до затвердженого графіку.

Так, чинне законодавство вимагає проводити звірку з усіма ТЦК, у яких стоять на обліку працівники підприємства. Навіть якщо в якомусь ТЦК стоїть на обліку лише один працівник, з таким ТЦК теж необхідно проводити звірку облікових даних.

Ні, такого права в ТЦК не має. Більш того, якщо підприємство забезпечило можливість працівнику прибути до ТЦК – надало працівникові вихідний день та видало відповідний наказ, прибуття працівника до ТЦК – це відповідальність самого працівника. Але звільняти працівника за такі дії підприємство не має права.